夜总会KTV在招聘过程中确实存在恶意宣传的迹象。这些恶意宣传行为往往以吸引求职者为目的，但实际工作内容、待遇和环境可能与宣传内容大相径庭。以下是一些常见的恶意宣传迹象：

1. 高薪诱惑：招聘广告中经常以高薪为噱头，声称轻松月入过万甚至更高，但实际工作中往往难以达到这个收入水平，或者存在各种扣款和罚款制度，使得员工实际收入远低于宣传。

2. 虚假承诺：承诺提供包住宿、包机票、费用全免等福利，但在实际入职时却要求求职者支付各种费用，如服装费、培训费、押金等。这些费用往往难以退还，给求职者带来经济损失。

3. 模糊工作内容：招聘广告中对工作内容描述模糊，不具体说明实际工作内容和性质，让求职者产生误解。有些招聘甚至可能涉及违法违规的活动，如涉黄、涉赌等。

4. 夸大工作环境：宣传中夸大夜总会KTV的工作环境，营造一种高端、奢华的氛围，但实际工作环境可能简陋、嘈杂，甚至存在安全隐患。

5. 利用招聘信息进行诈骗：一些不法分子利用招聘信息进行诈骗活动，通过收取各种费用、签订虚假合同等手段骗取求职者的钱财。这些诈骗行为往往难以察觉，给求职者带来严重的经济损失和心理伤害。

为了避免受到恶意宣传的影响，求职者在应聘夜总会KTV等娱乐场所时，应注意以下几点：

• 仔细核实招聘信息的真实性和可靠性，可以通过官方渠道或第三方平台进行查询。
• 了解清楚工作内容、待遇和工作环境等具体情况，避免被虚假宣传所迷惑。
• 警惕各种收费项目，不轻易支付任何费用。
• 签订劳动合同时，要仔细阅读合同条款，确保自己的权益得到保障。

总之，夜总会KTV招聘等娱乐场所的招聘过程中确实存在恶意宣传的迹象，求职者应保持警惕，提高自我保护意识。